Las obligaciones y deberes que existen entre las empresas y sus empleados varían en función del tipo de contrato; no todos tienen las mismas condiciones, por lo tanto, existen diferencias notables que determinan el riesgo y la responsabilidad. Así, por ejemplo, ¿existe alguna diferencia para la empresa que un trabajador se accidente en su casa mientras teletrabaja a que se accidente en la oficina? La jurisprudencia, que cambia constantemente, tiene la respuesta… y por supuesto, en este curso la podrás encontrar.
Todas las organizaciones, tanto grandes como medianas y pequeñas, están obligadas a implementar el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) para garantizar un entorno seguro a los trabajadores. Dicho sistema se reconoce como un proceso lógico que se desarrolla por etapas y se basa en la mejora continua, con el objetivo de anticipar, reconocer, evaluar y controlar los riesgos. Anímate y conoce los pormenores de las normas que reglamentan y permiten la implementación de la seguridad y salud en el trabajo.
Este programa está dirigido a profesionales de distintas áreas del conocimiento que deseen fortalecer sus conocimientos seguridad y salud en el trabajo, contratos laborales, sistemas integrados de gestión, recursos humanos y afines.
Una vez finalices este programa de formación, estarás en la capacidad de analizar la aplicación de la normatividad en seguridad y salud en el trabajo en empresas grandes, medianas y pequeñas.
- Identificar los tipos y características de contratos laborales que existen en Colombia
- Reconocer las obligaciones que tienen las partes en un contrato de trabajo
- Resolver controversias frente a los derechos y obligaciones del empleador y el empleado
- Explicar la organización y funcionamiento del sistema de riesgos laborales
- Analizar los tipos de sanciones por la no aplicación del sistema de seguridad y salud en el trabajo
- Categorizar los accidentes de trabajo y enfermedades laborales
- Emplear herramientas para evaluar factores de riesgos psicosocial
Dentro del curso te brindamos los siguientes recursos de aprendizaje:
- Videos introductorios
- Guías teóricas
Además, al finalizar cada módulo, encontrarás actividades de repaso como:
- Podcast
- Animaciones
- Retos
- Videos
- Organizador gráfico
- Caso modelo
- Módulo 1: ¿Cuál es el marco normativo de las relaciones laborales y su influencia en el sistema de seguridad y salud en el trabajo?
- Módulo 2: ¿Cómo funciona normativamente el sistema general de riesgos laborales?
- Módulo 3: ¿Qué es el accidente de trabajo y la enfermedad laboral?
- Módulo 4: ¿Cuáles son los lineamientos normativos establecidos frente a los factores de riesgo psicosocial?
Gasometría arterial 2
“Este curso me permitió conocer distintos tipos de maniobras para obtener muestras tanto en la línea arterial como por capilares”
Gasometría arterial 1
“Ahora interpreto adecuadamente los resultados de una prueba y puedo extraer conclusiones certeras frente a la condición de salud de un paciente”
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Fundamentos en Mercadeo 2
Con este programa de formación actualicé mis conocimientos en mercadeo y ahora realizo mejores estrategias de promoción tanto en medios físicos como digitales.
Fundamentos en Mercadeo 1
Gracias a este curso, modifiqué con total seguridad los precios de los servicios legales que ofrezco en todo el país.
